Quad週記(廿柒): Week of 6/30 人事

這週團隊的人事經歷了比較大的變動。由於之前團隊的職責較多,任務所涉及的範圍也較廣。為了減輕壓力以及更有針對性,公司決定把原隊一分為二。原來我們infrastructure現在分為 processing和architecture兩隊。Processing隊主要負責對軟件的評估、部署以及運用。Architecture顧名思義就是負責內部軟件的設計與開發。原來的負責人, Lee, 將在未來分管processing的部份,而architecture則由別處調人過來領導。原來Lee帶領的三名大將,其中一個被調至另一個分公司,剩下的兩個則被歸到了architecture隊。再加上我們團隊中一個顧問的這週合約到期,於週三離開。轉眼間,Lee的直接下屬少了好多。只剩下我、一個女的、一個老的、另一個也才剛加入團隊不久。不知得知這個消息Lee的感想是什麼。

星期五是美國獨立日,公司放假,我也一大早乘飛機遠赴南方,雖然只有四天,但也是我今年以來最長的假期了。

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